01.02.2012 - 500,- Euro für Ihre persönliche Fort- und Weiterbildung
Für eine erfolgreiche Weiterbildung von Mitarbeitern/innen in kleinen und mittleren Unternehmen mit Firmensitz in Nordrhein-Westfalen, führte das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes NRW ein Förderinstrument ein: Den Bildungsscheck.
Das Angebot richtet sich an Unternehmen mit maximal 250 Beschäftigten. Die
Weiterbildung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird vom Land
Nordrhein-Westfalen mit der Hälfte der Kursgebühren – maximal 500 Euro
je Bildungsscheck gefördert.
Der Bildungsscheck deckt bis zu 50% der für die berufliche Weiterbildung
anfallenden Schulungs- und Prüfungskosten (max. 500 Euro je Teilnehmer)
und kann für die Teilnahme an Seminaren und Trainings der KONTOR GRUPPE und SEMINAR PLENUM eingelöst werden.
Sie sparen durch den Bildungsschecks auf ein Seminar € 500,00 auf den regulären Preis!
Wer darf den Bildungsscheck einlösen und Ablauf der Beantragung:
Privatpersonen
aus NRW oder Beschäftigte aus kleinen und mittleren Unternehmen mit
Sitz in NRW mit bis zu maximal 250 Mitarbeitern können den
Bildungsscheck bei ausgewählten Beratungsstellen erhalten. Die
beantragende Person darf in den letzten 2 Jahren keine
Weiterbildungsmaßnahme besucht haben. Betriebsinhaber können innerhalb
von 5 Jahren nach Unternehmensgründung einen Bildungsscheck beantragen.
Die Unternehmen oder einzelnen Beschäftigten beantragen den Bildungsscheck bei einer der 175 Beratungsstellen in NRW und erhalten dort den Bildungsscheck. Diesen Bildungsscheck reichen sie bei einem anerkannten Träger der Weiterbildung ein.
Was wird gefördert:
Gefördert werden Angebote,
die Kenntnisse für die berufliche Tätigkeit vermitteln. Beispiele sind
Sprach- und IT-Kenntnisse, Qualitäsmanagement, Management-Themen wie
Kommunikation und Führung sowie der Erwerb von Schlüsselqualifikationen
wie Sie die KONTOR GRUPPE anbietet.
Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns einfach an. Frau Evelyne Hett steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Frau Evelyne Hett, Personal und Business Coach
Telefon: 02173 - 276 17 53
Fax: 02173 - 276 17 55
e-Mail: e.hett@kontor-gruppe.de
Über die KONTOR GRUPPE:
Von der Beratung, über Planung und Durchführung bis zur Übernahme der Gesamtverantwortung von Management- und Qualitätsmanagement-Projekten:
Auswahl u. Einführung von Qualitätsmanagement u. Enterprise Quality Management Software:
Entwicklungs- und Produktions-Management, Shopfloor-Management, Manufacturing Execution Systeme / MES- und CAQ-Software Lösungen
Trainings, Workshops, Beratung u. Methodenkompetenzen zu Qualitätsmanagement Themen:
Trainings
u. Workshops und Methodenkompetenzen u. a.: LEAN Management, KAIZEN,
KVP, Six Sigma, TPS, Prozessmanagement, Kanban, Wertstromanalyse, FMEA
/ DRBFM und Reklamations-Management / Beschwerde-Management,
Produkthaftung, Umweltmanagement, Arbeitssicherheit, TRIZ, HACCP, SPC
und u. a. DIN EN ISO 9001, DIN EN ISO 13485, ISO TS/16949:2009, QS9000,
Normenanforderungen nach VDA (Verband der Automobilindustrie), DIN EN
ISO 14001, DIN EN ISO 14971.
Seminare, Workshops, Beratung u. Methodenkompetenzen zu Management Themen:
Kommunikation,
Führung/Leadership, Change-Management-Training – Veränderungsprozesse
realisieren, Emotionale Intelligenz (EQ),
Marketing und Vertrieb, Führen mit Zielen, Rhetorik: Präsenz durch
Stimme und
Körper, Work-Life-Balance, Mystery Shopping (Service
Check/Qualitäts-Check), Branding, Entwicklung von
Unternehmensstrategien, Innovationsmanagement,
Kundenorientierung.
Internet-Technologien:
Internet-Technologien:
Website Konzeption u. Erstellung, Content-Management-Systeme /
Enterprise-Content-Management-Systeme, SEO, Suchmaschinenoptimierung,
Shop-Systeme u. e-Commerce.
Es ist der Anspruch der KONTOR GRUPPE, die gesamte Wertschöpfungskette unserer Kunden in unserem Leistungsportfolio abzubilden.
Zahlreiche Kunden vertrauen unserem Erfahrungswissen sowie erprobten Arbeits- und Vorgehensweisen.
KONTOR GRUPPE by René Kiem
Liebigstraße 30
44139 Dortmund
Tel: +49(0)231 / 15 01 -646
Fax: +49(0)231 / 15 01 -645
